1. Утвердить Положение о пенсионном обеспечении муниципальных служащих органов местного самоуправления Хвищанского сельского поселения, муниципального органа Хвищанского сельского поселения.
2. Контроль за выполнением данного решения возложить на главного бухгалтера администрации Хвищанского сельского поселения У.С. Цыбулько.
3. Обнародовать настоящее решение в соответствии со статьёй 54 Устава Хвищанского сельского поселения на информационных стендах поселения и опубликовать на официальном сайте администрации Хвищанского сельского поселения Кировского муниципального района Приморского края в сети Интернет http://hvischanka.ru/ .
4. Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования (обнародования).

УТВЕРЖДЕНО
Решением муниципального комитета
Хвищанского сельского поселения
от 01 ноября 2012г № 209

ПОЛОЖЕНИЕ
О ПЕНСИОННОМ ОБЕСПЕЧЕНИИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ ХВИЩАНСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ,
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОРГАНА ХВИЩАНСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ

Настоящее Положение о пенсионном обеспечении муниципальных служащих органов местного самоуправления Хвищанского сельского поселения, муниципального органа Хвищанского сельского поселения (далее - Положение) определяет порядок назначения и выплаты пенсий за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления и муниципальном органе Хвищанского сельского поселения в соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Приморского края от 04.06.2007 N 82-КЗ(в ред. Закона Приморского края от 07.06.2012 N 53-КЗ)"О муниципальной службе в Приморском крае", Законом Приморского края от 04.06.2007 N 83-КЗ "О реестре должностей муниципальной службы в Приморском крае",Законом Приморского края от 07.06.2012г № 51-КЗ «О государственной гражданской службе Приморского края».

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Муниципальный служащий при наличии стажа муниципальной службы не менее 15 лет и замещении должности муниципальной службы не менее 12 полных месяцев непосредственно перед увольнением имеет право на пенсию за выслугу лет при увольнении с муниципальной службы по следующим основаниям:
1) ликвидация или реорганизация органа местного самоуправления, а также сокращение штата муниципальных служащих в органе местного самоуправления, муниципальном органе, его аппарате;
2) увольнение с должностей, утверждаемых в установленном Уставом Хвищанского сельского поселения порядке для обеспечения исполнения полномочий лиц, замещающих муниципальные должности, предусмотренные Реестром муниципальных должностей в Приморском крае, в связи с истечением срока срочного трудового договора;
3) достижение предельного возраста, установленного федеральным законом для замещения должности муниципальной службы;
4) обнаружившееся несоответствие замещаемой должности муниципальной службы вследствие состояния здоровья, препятствующего продолжению муниципальной службы;
5) увольнение по собственному желанию в связи с выходом на государственную пенсию.
2. Пенсия за выслугу лет устанавливается к трудовой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и выплачивается одновременно с ней.

2. РАЗМЕР ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ

1. Муниципальному служащему назначается пенсия за выслугу лет при наличии стажа муниципальной службы не менее 15 лет в размере 45 процентов среднемесячного денежного содержания муниципального служащего за вычетом страховой части трудовой пенсии по старости либо за вычетом трудовой пенсии по инвалидности, установленных в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".  За каждый полный год стажа муниципальной службы сверх 15 лет пенсия за выслугу лет увеличивается на 3 процента среднемесячного денежного содержания. При этом общая сумма пенсии за выслугу лет и страховой части трудовой пенсии по старости либо общая сумма пенсии за выслугу лет и трудовой пенсии по инвалидности не может превышать 75 процентов среднемесячного денежного содержания муниципального служащего, определенного в соответствии с пунктом 4 настоящего раздела.
Размер пенсии за выслугу лет не может быть менее 1200,00 рублей независимо от даты ее установления.
2. При определении размера пенсии за выслугу лет в порядке, установленном частью 1 настоящей статьи, не учитываются суммы фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости (фиксированного базового размера трудовой пенсии по инвалидности), приходящиеся на нетрудоспособных членов семьи и на увеличение указанного фиксированного базового размера в связи с достижением возраста 80 лет или наличием инвалидности I группы, размер доли страховой части трудовой пенсии по старости, исчисленной в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", исходя из расчетного пенсионного капитала, сформированного за счет общей суммы страховых взносов, поступивших за застрахованное лицо в Пенсионный фонд Российской Федерации после назначения пенсии за выслугу лет за период не менее 12 полных месяцев работы и (или) иной деятельности, включая суммы ее увеличения в связи с индексацией (дополнительным увеличением) и перерасчетом (корректировкой) в соответствии с пунктом 6 статьи 17 и статьей 171 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", а также суммы, полагающиеся в связи с валоризацией пенсионных прав в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
3. Размер пенсии за выслугу лет муниципального служащего исчисляется по выбору лица, обратившегося за назначением пенсии за выслугу лет, из его среднемесячного денежного содержания за последние 12 полных месяцев муниципальной службы, предшествующих дню ее прекращения либо дню достижения им возраста, дающего право на трудовую пенсию, предусмотренную Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
4. Размер среднемесячного денежного содержания, исходя из которого муниципальному служащему исчисляется пенсия за выслугу лет, не может превышать 2,8 должностного оклада по замещавшейся должности муниципальной службы, на который начисляются районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате за работу в местностях с особыми климатическими условиями, установленные законодательством Российской Федерации, либо 2,8 должностного оклада, сохраненного по прежней должности муниципальной службы, на который начисляются районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате за работу в местностях с особыми климатическими условиями, установленные законодательством Российской Федерации.
5. Перерасчет размера пенсии за выслугу лет муниципальному служащему производится с применением положений пунктов 2 и 4 настоящего раздела в случае последующего после назначения пенсии за выслугу лет увеличения продолжительности стажа муниципальной службы, с учетом которого определяется размер пенсии за выслугу лет, и (или) замещения должностей муниципальной службы с более высоким должностным окладом не менее 12 полных месяцев.
6. Пенсии за выслугу лет индексируются при увеличении (индексации) размеров окладов денежного содержания по должностям муниципальной службы в соответствии с законом Приморского края о краевом бюджете на соответствующий год с учетом уровня инфляции (потребительских цен) на индекс увеличения оклада денежного содержания в порядке, установленном Губернатором Приморского края.
7. В стаж муниципальной службы муниципального служащего, дающий право на получение надбавки к должностному окладу, дополнительного отпуска за выслугу лет, а также на установление пенсии за выслугу лет, включается время работы на:
1) должностях муниципальной службы (муниципальных должностях муниципальной службы);
2) муниципальных должностях;
3) государственных должностях Российской Федерации и государственных должностях субъектов Российской Федерации;
4) должностях государственной гражданской службы, воинских должностях и должностях правоохранительной службы (государственных должностях государственной службы);
5) иных должностях, периоды замещения которых учитываются при исчислении стажа государственной гражданской службы Приморского края.
8. Исчисление стажа муниципальной службы и зачета в него иных периодов трудовой деятельности, помимо указанных в части 7 настоящей статьи, осуществляется в порядке, установленном для исчисления стажа государственной гражданской службы.
9. Стаж муниципальной службы муниципального служащего приравнивается к стажу государственной гражданской службы государственного гражданского служащего. Время работы на должностях муниципальной службы засчитывается в стаж государственной гражданской службы, исчисляемый для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу.
Включение в стаж муниципальной службы иных периодов трудовой деятельности осуществляется в соответствии с федеральными законами, законами Приморского края, локальными актами органов местного самоуправления.
Периоды службы (работы), учитываемые при исчислении стажа муниципальным служащим, суммируются.
10. Среднемесячное денежное содержание определяется путем деления суммы полученного за 12 месяцев денежного содержания на 12.
Из расчетного периода исключается время, когда муниципальный служащий не работал в связи с временной нетрудоспособностью или в соответствии с законодательством Российской Федерации освобождался от исполнения должностных обязанностей с сохранением среднего заработка. В этом случае суммы полученного пособия по временной нетрудоспособности и выплаченного среднего заработка не включаются в денежное содержание, исходя из которого исчисляется размер пенсии за выслугу лет. При этом среднемесячное денежное содержание определяется путем деления суммы полученного в расчетном периоде денежного содержания на фактически проработанные в этом периоде дни и умножается на 21 (среднемесячное число рабочих дней в году).
11. Если в расчетный период произошло повышение (увеличение денежного содержания) в соответствии с законодательством Российской Федерации или Приморского края, среднемесячное денежное содержание рассчитывается с учетом повышения (увеличения) денежного содержания.
12. В состав среднемесячного денежного содержания, учитываемого при определении размера пенсии за выслугу лет, включаются:
а) должностной оклад;
б) надбавка к должностному окладу за выслугу лет;
в) районный коэффициент;
г) процентная надбавка к заработной плате за работу в местностях с особыми климатическими условиями;
д) надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;
е) ежемесячное денежное поощрение;
ж) ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;
з) материальная помощь и единовременная выплата к отпуску, назначенные в соответствии с установленной системой оплаты труда;
и) премия за выполнение особо важных и сложных заданий.
13. В случае если лицу, замещавшему должность муниципальной службы, назначены две пенсии, то при определении размера пенсии за выслугу лет учитывается сумма двух этих пенсий.
14. Пенсия за выслугу лет не устанавливается лицам, замещавшим должности муниципальной службы, которым в соответствии с федеральным законодательством или с законодательством субъектов Российской Федерации назначена пенсия за выслугу лет или ежемесячное пожизненное содержание, или установлено дополнительное пожизненное ежемесячное материальное обеспечение.

3. ПОРЯДОК НАЗНАЧЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОЙ ПЕНСИИ

1. Заявление об установлении пенсии за выслугу лет (форма 1 прилагается) подается на имя руководителя органа местного самоуправления муниципального органа по последнему месту муниципальной службы и регистрируется уполномоченным лицом соответствующего органа в день подачи заявления (либо по дате получения его по почте). Орган местного самоуправления в 10-дневный срок со дня регистрации заявления рассматривает вопрос о праве обратившегося на пенсию за выслугу лет и обеспечивает оформление документов, необходимых для ее установления. В случае отсутствия права на пенсию за выслугу лет орган местного самоуправления в 5-дневный срок в письменной форме сообщает об этом заявителю с изложением причины отказа.
2. При положительном решении вопроса заявление муниципального служащего с приложением копии трудовой книжки, иных документов, подтверждающих стаж муниципальной службы, справки о размере денежного содержания (форма 2 прилагается), справки о размере назначенной трудовой пенсии в 10-дневный срок со дня регистрации заявления направляется в комиссию по установлению пенсии за выслугу лет муниципальным служащим Владивостокского городского округа.
Состав комиссии по установлению пенсии за выслугу лет муниципальным служащим Хвищанского сельского поселения (далее - комиссия) утверждается главой муниципального образования.
3. Комиссия принимает решение об установлении (приостановлении, возобновлении, прекращении выплаты) пенсии за выслугу лет к трудовой пенсии муниципальному служащему и ее размере (форма 3 прилагается). О принятом решении в 10-дневный срок письменно сообщается заявителю. В случае отказа в установлении пенсии за выслугу лет излагается его причина.
4. Пенсия за выслугу лет устанавливается и выплачивается со дня подачи заявления, но не ранее чем со дня назначения трудовой пенсии в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и не ранее увольнения с муниципальной службы.
5. Выплата пенсии за выслугу лет приостанавливается со дня поступления на муниципальную службу, государственную гражданскую службу или иную работу (службу), подлежащую зачету в стаж, дающий право на получение пенсии за выслугу лет в соответствии с пунктом 7 второго раздела настоящего Положения.
Возобновление выплаты пенсии за выслугу лет осуществляется со дня, следующего за днем освобождения от должности муниципальной службы, государственной должности в органах государственной власти Приморского края либо другой работы, засчитываемой в стаж муниципальной службы, на основании предоставленного бывшим муниципальным служащим приказа об увольнении.
6. Лицам, замещавшим должности муниципальной службы после установления им пенсии за выслугу лет, в связи с чем ее выплата приостанавливалась, по их заявлению в установленном настоящим Положением порядке может быть пересмотрена пенсия за выслугу лет с учетом времени работы на вновь замещавшихся должностях муниципальной службы и денежного содержания по ним.
7. Выплата пенсии за выслугу лет, назначенной в соответствии с настоящим Положением, прекращается лицу, если ему в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена пенсия за выслугу лет или ежемесячное пожизненное содержание, или установлено дополнительное пожизненное ежемесячное материальное обеспечение, или пенсия за выслугу лет как государственному гражданскому служащему Приморского края со дня их назначения.
О назначении пенсии за выслугу лет в соответствии с законодательством Российской Федерации или ежемесячного пожизненного содержания, или дополнительного пожизненного ежемесячного материального обеспечения, или пенсии за выслугу лет как государственному служащему Приморского края лицо обязано в 5-дневный срок сообщить органу, назначающему и выплачивающему пенсию за выслугу лет.
8. В случае смерти лица, получавшего пенсию за выслугу лет, ее выплата прекращается со дня, следующего за днем смерти этого лица. Суммы пенсии за выслугу лет, недополученные пенсионером в связи с его смертью, выплачиваются наследникам на общих основаниях в соответствии с законодательством Российской Федерации.
9. Суммы пенсии за выслугу лет, излишне выплаченные лицу вследствие его злоупотребления правом, возмещаются этим лицом, а в случае его несогласия взыскиваются в судебном порядке.
10. В случае выезда лица, имеющего право на получение пенсии за выслугу лет, на постоянное место жительства в другую местность, за пределы Приморского края порядок ее начисления и выплаты определяется комиссией по установлению пенсий за выслугу лет муниципальным служащим.
11. Вопросы, связанные с установлением и выплатой пенсии за выслугу лет, не урегулированные настоящим Положением, разрешаются применительно к правилам назначения и выплаты трудовых пенсий в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
12. Выплата пенсий за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы, осуществляется из средств муниципального бюджета.
13. Финансирование расходов на выплату пенсий за выслугу лет производится за счет средств бюджета Хвищанского сельского поселения.

4. ПОРЯДОК ИНДЕКСАЦИИ ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ

4.1. Пенсии за выслугу лет муниципальным служащим индексируются при увеличении (индексации) размеров должностных окладов по должностям муниципальной службы на индекс увеличения должностного оклада в соответствии с муниципальными правовыми актами Хвищанского сельского поселения об индексации на соответствующий год.
4.2. Индексация пенсии за выслугу лет производится в сроки, установленные для индексации размера оклада денежного содержания по должностям муниципальной службы, и оформляется распоряжением главы Хвищанского сельского поселения.

                 5. ВСТУПЛЕНИЕ В СИЛУ НАСТОЯЩЕГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ПРАВОВОГО АКТА

Настоящий муниципальный правовой акт вступает в силу со дня его официального опубликования.

Глава Хвищанского
сельского поселения                             С.Б. Попова